Tabel

u25035


Beskrivelse ?

Datafil

Størrelse (Antal rækker) ?

5140

Indhold (Kolonner/variable) ?

Navn Indhold
V1 DDA studienummer
V2 DDA løbenummer
V3 SFI studienummer
V4 Skematype
V5 Registeroplysning om gruppenr:
V6 Spm. 1: Er du mand eller kvinde?
V7 Spm. 2: I hvilken måned og år er du født? Skriv måned og årstal. Måned:
V8 Spm. 2: I hvilken måned og år er du født? Skriv måned og årstal. År:
V9 Spm. 3: Hvilken skoleuddannelse har du fuldført? (Hvis flere, angiv den højeste fuldførte skoleuddannelse. En del indvandrere og flygtninge har gået til danskundervisning på sprogskoler. Det regnes ikke som skoleuddannelse).
V10 Spm. 3: Hvilken skoleuddannelse har du fuldført? (Hvis flere, angiv den højeste fuldførte skoleuddannelse. En del indvandrere og flygtninge har gået til danskundervisning på sprogskoler. Det regnes ikke som skoleuddannelse). Udenlandsk skoleuddannelse, antal år:
V11 Spm. 4: Har du fuldført en erhvervsuddannelse?
V12 Spm. 5: Hvilken erhvervsuddannelse har du fuldført? (Vi er her kun interesserede i fuldførte uddannelser. Hvis flere, angiv den højeste)
V13 Spm. 5: Hvilken erhvervsuddannelse har du fuldført? Udenlandsk erhvervsuddannelse. Antal år:
V14 Spm. 6: Hvad er din hovedbeskæftigelse i øjeblikket? (Har IP blot 1 times erhvervsarbejde indenfor de seneste 7 dage, kategoriseres IP som erhvervsaktiv. Sort arbejde regnes ikke hér som erhvervsarbejde/lønmodtagerbeskæftigelse).
V15 Spm. 7: Falder dine arbejdstimer fortrinsvis i visse perioder, f.eks. som sæsonarbejde, eller er de stort set jævnt fordelt over året?
V16 Spm. 8: Har du fleksibel eller fast arbejdstid? (Intv.: Faste arbejdstimer er f.eks. faste mødetider eller vagtplaner, mens fleksible arbejdstimer gør det muligt at flekse efter arbejdsgivers eller eget behov)
V17 Spm. 9: a. Arbejder du i øjeblikket på den samme arbejdsplads, som du arbejdede på før du begyndte at modtage efterløn?
V18 Spm. 9: b. Er det så fordi, at du nu arbejder i en anden del af koncernen eller i en helt anden virksomhed, eller er det fordi du ikke havde arbejde før du begyndte at modtage efterløn? (Intv: Nordea og Netto er eksempler på koncerner)
V19 Spm. 10: Har du tidligere, mens du har modtaget efterløn, været ansat på den samme arbejdsplads, som du arbejdede på, før du begyndte at modtage efterløn?
V20 Spm. 11: a. Har du i øjeblikket den samme eller en lignende jobfunktion som i dit seneste job, før du startede med at modtage efterløn?
V21 Spm. 11 b. Er dit nuværende job et mere krævende eller mindre krævende job?
V22 Spm. 12: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Årsager primært i relation til arbejdsplads(er): Fast aldersgrænse i virksomheden
V23 Spm. 12: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Årsager primært i relation til arbejdsplads(er): Gode fratrædelsesvilkår på arbejdspladsen
V24 Spm. 12: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Årsager primært i relation til arbejdsplads(er): For at give plads til de unge
V25 Spm. 12: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Årsager primært i relation til arbejdsplads(er): Du havde for lidt økonomi ud af at fortsætte
V26 Spm. 12: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Årsager primært i relation til arbejdsplads(er): Du trivedes ikke på arbejdspladsen
V27 Spm. 12: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Årsager primært i relation til arbejdsplads(er): Du blev sagt op
V28 Spm. 12: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Årsager primært i relation til arbejdsplads(er): Dårlig ledelse
V29 Spm. 12: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Årsager primært i relation til arbejdsplads(er): Følte dig presset af ledelsen
V30 Spm. 12: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Årsager primært i relation til arbejdsplads(er): Følte dig presset af kollegaerne
V31 Spm. 12: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Årsager primært i relation til arbejdsplads(er): Du kunne ikke få et lettere arbejde
V32 Spm. 12: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private, familiære og andre årsager: Du havde mulighed for at få efterløn
V33 Spm. 12: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private, familiære og andre årsager: Du havde dårligt helbred
V34 Spm. 12: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private, familiære og andre årsager: Du ville undgå at få dårligt helbred
V35 Spm. 12: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private, familiære og andre årsager: Du ville holde op sammen med ægtefælle
V36 Spm. 12: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private, familiære og andre årsager: Ønske fra ægtefælle (f.eks. ægtefællen holdt op)
V37 Spm. 12: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private, familiære og andre årsager: For at du kunne passe børnebørn
V38 Spm. 12: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private, familiære og andre årsager: Du ville have mere tid til familie og venner
V39 Spm. 12: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private, familiære og andre årsager: Andre familiemæssige grunde (f.eks. sygdom)
V40 Spm. 12: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private, familiære og andre årsager: Du havde lyst til selv at bestemme, hvad du skulle foretage dig
V41 Spm. 12: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private, familiære og andre årsager: For at undgå dagpengesystemet
V42 Spm. 12: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private, familiære og andre årsager: For at få mere tid til fritidsinteresser
V43 Spm. 12: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Andre grunde: Andre grunde end de nævnte
V44 Spm. 12: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Andre grunde: Du kan ikke nævne nogen årsager
V45 Spm. 13: I hvilken måned og år begyndte du at modtage efterløn? Skriv måned og årstal: Måned:
V46 Spm. 13: I hvilken måned og år begyndte du at modtage efterløn? skriv måned og årstal: År:
V47 Spm. 14: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på netop dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Anledninger primært i relation til arbejdsplads(er): Du blev sagt op
V48 Spm. 14: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på netop dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Anledninger primært i relation til arbejdsplads(er): Der var ikke mere arbejde til dig
V49 Spm. 14: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på netop dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Anledninger primært i relation til arbejdsplads(er): Du skulle i aktivering
V50 Spm. 14: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på netop dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Anledninger primært i relation til arbejdsplads(er): Du blev forflyttet til andet arbejde
V51 Spm. 14: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på netop dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Anledninger primært i relation til arbejdsplads(er): Omstruktureringer på arbejdspladsen
V52 Spm. 14: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på netop dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Anledninger primært i relation til arbejdsplads(er): Du fik en ny chef
V53 Spm. 14: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på netop dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Anledninger primært i relation til arbejdsplads(er): Ny kollega ansat, der kunne overtage dit arbejde
V54 Spm. 14: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på netop dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private, familiære og andre anledninger: Du blev 60 år
V55 Spm. 14: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på netop dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private, familiære og andre anledninger: Du blev 62 år
V56 Spm. 14: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på netop dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private, familiære og andre anledninger: Du blev alvorligt syg
V57 Spm. 14: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på netop dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private, familiære og andre anledninger: Du blev skilt
V58 Spm. 14: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på netop dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private, familiære og andre anledninger: Du fandt dig en ny samlever/ægtefælle
V59 Spm. 14: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på netop dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private, familiære og andre anledninger: Dit/dine barn/børn flyttede hjemmefra
V60 Spm. 14: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på netop dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private, familiære og andre anledninger: Du flyttede til en billigere bolig
V61 Spm. 14: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på netop dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private, familiære og andre anledninger: Du fik forøget formue (arv, lottogevinst o.l.)
V62 Spm. 14: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på netop dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Andre grunde: Andre grunde end de nævnte
V63 Spm. 14: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på netop dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Andre grunde: Nej, ingen konkrete anledninger
V64 Spm. 14: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på netop dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Andre grunde: Ved ikke
V65 Spm. 15: a. Havde du på forhånd planlagt at begynde at modtage efterløn omkring dette tidspunkt eller valgte du tidspunktet med kort varsel? (Intv.: Med "kort varsel" menes mindre end 3 måneder før modtagelsen af efterløn begyndte).
V66 Spm. 15: b. Hvor lang tid i forvejen havde du planlagt at begynde at modtage efterløn omkring dette tidspunkt?
V67 Spm. 15: c. Ved hvilken alder havde du forestillet dig at begynde at modtage efterløn? Angiv din alder:
V68 Spm. 16: a. Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Årsager primært i relation til jobbet: For at fastholde tilknytningen til din arbejdsplads
V69 Spm. 16: a. Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Årsager primært i relation til jobbet: Du fik mulighed for at påtage dig et kortvarigt job
V70 Spm. 16: a. Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Årsager primært i relation til jobbet: Du trives godt med at gå på arbejde
V71 Spm. 16: a. Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Årsager primært i relation til jobbet: Du får en god løn
V72 Spm. 16: a. Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Årsager primært i relation til jobbet: Du har gode arbejdstider
V73 Spm. 16: a. Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Årsager primært i relation til jobbet: Du har et spændende arbejde
V74 Spm. 16: a. Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Årsager primært i relation til jobbet: Du har stor indflydelse på arbejdet
V75 Spm. 16: a. Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Årsager primært i relation til jobbet: Du føler, at dine evner bliver værdsat
V76 Spm. 16: a. Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Årsager primært i relation til jobbet: Du har fået et mere udfordrende job end før overgang til efterløn
V77 Spm. 16: a. Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Årsager primært i relation til jobbet: Du har fået et mindre krævende job end før overgang til efterløn
V78 Spm. 16: a. Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Årsager primært i relation til jobbet: Du har en god ledelse
V79 Spm. 16: a. Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Årsager primært i relation til jobbet: Du har gode kollegaer
V80 Spm. 16: a. Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private og andre årsager: For at fastholde din tilknytning til arbejdsmarkedet
V81 Spm. 16: a. Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private og andre årsager: Af økonomiske årsager
V82 Spm. 16: a. Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private og andre årsager: Vil gerne være på arbejdsmarkedet så længe dit helbred tillader det
V83 Spm. 16: a. Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private og andre årsager: Vil gerne være på arbejdsmarkedet så længe din ægtefælle/samlever ikke har trukket sig tilbage
V84 Spm. 16: a. Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private og andre årsager: Har brug for at lave noget andet end bare at være derhjemme
V85 Spm. 16: a. Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private og andre årsager: Andre grunde
V86 Spm. 16: a. Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser).Primært private og andre årsager: Du kan ikke nævne nogen årsager
V87 Spm. 16. b: Hvilken af de nævnte årsager mener du er den vigtigste?
V88 Spm. 17: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager).Årsager primært i relation til arbejdsplads(er): Fast aldersgrænse i virksomheden
V89 Spm. 17: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager).Årsager primært i relation til arbejdsplads(er): Gode fratrædelsesvilkår på arbejdspladsen
V90 Spm. 17: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager).Årsager primært i relation til arbejdsplads(er): For at give plads til unge
V91 Spm. 17: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager).Årsager primært i relation til arbejdsplads(er): Du havde for lidt økonomisk ud af at fortsætte
V92 Spm. 17: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager).Årsager primært i relation til arbejdsplads(er): Du trivedes ikke på arbejdspladsen
V93 Spm. 17: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager).Årsager primært i relation til arbejdsplads(er): Du blev sagt op
V94 Spm. 17: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager).Årsager primært i relation til arbejdsplads(er): Dårlig ledelse
V95 Spm. 17: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager).Årsager primært i relation til arbejdsplads(er): Følte dig presset af ledelsen
V96 Spm. 17: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager).Årsager primært i relation til arbejdsplads(er): Følte dig presset af kollegaerne
V97 Spm. 17: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager).Årsager primært i relation til arbejdsplads(er): Du kunne ikke få et lettere arbejde
V98 Spm. 17: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager).Primært private, familiære og andre årsager: Du havde mulighed for at få efterløn
V99 Spm. 17: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager).Primært private, familiære og andre årsager: Du havde dårligt helbred
V100 Spm. 17: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager).Primært private, familiære og andre årsager: Du ville undgå at få dårligt helbred
V101 Spm. 17: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager).Primært private, familiære og andre årsager: Du ville holde op sammen med ægtefælle
V102 Spm. 17: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager).Primært private, familiære og andre årsager: Ønske fra ægtefælle (f.eks. ægtefællen holdt op)
V103 Spm. 17: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager).Primært private, familiære og andre årsager: For at du kunne passe børnebørn
V104 Spm. 17: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager).Primært private, familiære og andre årsager: Du ville have mere tid til familie og venner
V105 Spm. 17: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager).Primært private, familiære og andre årsager: Andre familiemæssige grunde (f.eks. sygdom)
V106 Spm. 17: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager).Primært private, familiære og andre årsager: Du havde lyst til selv at bestemme, hvad du skulle foretage dig
V107 Spm. 17: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager).Primært private, familiære og andre årsager: For at undgå dagpengesystemet
V108 Spm. 17: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager).Primært private, familiære og andre årsager: For at få mere tid til fritidsinteresser
V109 Spm. 17: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager).Andre grunde: Andre grunde end de nævnte
V110 Spm. 17: Der kan være mange årsager til, at man begynder at modtage efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager).Andre grunde: Du kan ikke nævne nogen årsager
V111 Spm. 18: I hvilken måned og år begyndte du at modtage efterløn? Skriv måned og årstal. Måned:
V112 Spm. 18: I hvilken måned og år begyndte du at modtage efterløn? Skriv måned og årstal. År: 19__
V113 Spm. 19: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på præcis dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige kategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Anledninger primært i relation til arbejdsplads(er): Du blev sagt op
V114 Spm. 19: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på præcis dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige kategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Anledninger primært i relation til arbejdsplads(er): Der var ikke mere arbejde til dig
V115 Spm. 19: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på præcis dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige kategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Anledninger primært i relation til arbejdsplads(er): Du skulle i aktivering
V116 Spm. 19: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på præcis dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige kategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Anledninger primært i relation til arbejdsplads(er): Du blev forflyttet til andet arbejde
V117 Spm. 19: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på præcis dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige kategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Anledninger primært i relation til arbejdsplads(er): Omstrukturering på arbejdspladsen
V118 Spm. 19: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på præcis dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige kategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Anledninger primært i relation til arbejdsplads(er): Du fik en ny chef
V119 Spm. 19: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på præcis dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige kategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Anledninger primært i relation til arbejdsplads(er): Ny kollega ansat, der skulle overtage dit arbejde
V120 Spm. 19: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på præcis dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige kategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primære private, familiære og andre anledninger: Du blev 60 år
V121 Spm. 19: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på præcis dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige kategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primære private, familiære og andre anledninger: Du blev 62 år
V122 Spm. 19: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på præcis dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige kategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primære private, familiære og andre anledninger: Du blev alvorligt syg
V123 Spm. 19: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på præcis dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige kategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primære private, familiære og andre anledninger: Du blev skilt
V124 Spm. 19: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på præcis dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige kategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primære private, familiære og andre anledninger: Du fandt dig en ny samlever/ægtefælle
V125 Spm. 19: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på præcis dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige kategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primære private, familiære og andre anledninger: Dit/dine barn/børn flyttede hjemmefra
V126 Spm. 19: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på præcis dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige kategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primære private, familiære og andre anledninger: Du flyttede til en billigere bolig
V127 Spm. 19: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på præcis dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige kategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primære private, familiære og andre anledninger: Du fik forøget formue (arv, lottogevinst o.l.)
V128 Spm. 19: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på præcis dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige kategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Andre grunde: Andre grunde end de nævnte
V129 Spm. 19: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på præcis dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige kategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Andre grunde: Nej, ingen konkret anledninger
V130 Spm. 19: Var der en konkret anledning til, at du begyndte at modtage efterløn på præcis dette tidspunkt? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige kategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Andre grunde: Ved ikke
V131 Spm. 20: a. Havde du på forhånd planlagt at begynde at modtage efterløn på præcis dette tidspunkt eller valgte du tidspunktet med kort varsel? (Intv.: Med "kort varsel" menes mindre end 3 måneder før modtagelsen af efterløn begyndte).
V132 Spm. 20: b. Hvor lang tid i forvejen havde du planlagt at begynde at modtage efterløn på præcis dette tidspunkt?
V133 Spm. 20: c. Ved hvilken alder havde du forestillet dig at begynde at modtage efterløn? Angiv alder:
V134 Spm. 21: a. Har du, mens du har modtaget efterløn, været ansat på den samme arbejdsplads, som du arbejdede på før du begyndte at modtage efterløn?
V135 Spm. 21: b. Var det fordi, at du arbejdede i en anden del af koncernen eller i en helt anden virksomhed, eller var det fordi du ikke havde arbejde før du begyndte at modtage efterløn? (Intv.: Nordea og Netto er eksempler på koncerner)
V136 Spm. 22: Har du - som efterlønsmodtager - inden for de seneste 12 måneder haft nogen form for lønnet arbejde i større eller mindre omfang? (Int: Der spørges kun til perioden, hvor IP er efterlønsmodtager. IP må overhovedet ikke have haft lønnet arbejde for at svare nej)
V137 Spm. 23: Hvor mange timer arbejdede du om ugen, om måneden eller årligt?
V138 Spm. 23: Hvor mange timer arbejdede du om ugen, om måneden eller årligt? Pr. uge?
V139 Spm. 23: Hvor mange timer arbejdede du om ugen, om måneden eller årligt? Pr. måned?
V140 Spm. 23: Hvor mange timer arbejdede du om ugen, om måneden eller årligt? Pr. år?
V141 Spm. 24: Var du offentlig eller privat ansat?
V142 Spm. 25: Hvor stor var din lønindkomst alt i alt fra dette arbejde - FØR skat? (Det er den løbende skattepligtige indkomst, der spørges til, ekskl. pensionsbidrag)
V143 Spm. 25: Hvor stor var din lønindkomst alt i alt fra dette arbejde - FØR skat? (Det er den løbende skattepligtige indkomst, der spørges til, ekskl. pensionsbidrag). Pr. time?
V144 Spm. 25: Hvor stor var din lønindkomst alt i alt fra dette arbejde - FØR skat? (Det er den løbende skattepligtige indkomst, der spørges til, ekskl. pensionsbidrag). Pr. uge?
V145 Spm. 25: Hvor stor var din lønindkomst alt i alt fra dette arbejde - FØR skat? (Det er den løbende skattepligtige indkomst, der spørges til, ekskl. pensionsbidrag). Pr. 14. dag?
V146 Spm. 25: Hvor stor var din lønindkomst alt i alt fra dette arbejde - FØR skat? (Det er den løbende skattepligtige indkomst, der spørges til, ekskl. pensionsbidrag). Pr. måned?
V147 Spm. 25: Hvor stor var din lønindkomst alt i alt fra dette arbejde - FØR skat? (Det er den løbende skattepligtige indkomst, der spørges til, ekskl. pensionsbidrag). Pr. år?
V148 Spm. 26: Faldt dine arbejdstimer fortrinsvis i visse perioder, f.eks. som sæsonarbejde eller er de stort set jævnt fordelt over året?
V149 Spm. 27: Havde du fast eller fleksibel arbejdstid? (Intv.: Faste arbejdstimer er f.eks. faste mødetider eller vagtplaner, mens fleksible arbejdstider gør det muligt at flekse efter arbejdsgivers eller eget behov)
V150 Spm. 28: a. Havde du den samme eller en lignende jobfunktion som i dit seneste job, før du startede med at modtage efterløn?
V151 Spm. 28: b. Var dit seneste job, før du modtog efterløn, et mere krævende eller et mindre krævende job?
V152 Spm. 29: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: For at fastholde tilknytningen til din arbejdsplads
V153 Spm. 29: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du fik mulighed for at påtage dig et kortvarigt job
V154 Spm. 29: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du trives godt med at gå på arbejde
V155 Spm. 29: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du fik en god løn
V156 Spm. 29: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du havde gode arbejdstider
V157 Spm. 29: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du havde et spændende arbejde
V158 Spm. 29: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du havde stor indflydelse på arbejdet
V159 Spm. 29: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du følte, at dine evner bliver værdsat
V160 Spm. 29: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du havde fået et mere udfordrende job end før overgang til efterløn
V161 Spm. 29: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du havde fået et mindre krævende job end før overgang til efterløn
V162 Spm. 29: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du havde en god ledelse
V163 Spm. 29: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du havde gode kollegaer
V164 Spm. 29: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primært private og andre årsager: For at fastholde din tilknytning til arbejdsmarkedet
V165 Spm. 29: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primært private og andre årsager: Af økonomiske årsager
V166 Spm. 29: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primært private og andre årsager: Du vil/ville gerne være på arbejdsmarkedet så længe dit helbred tillader det
V167 Spm. 29: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primært private og andre årsager: Du vil/ville gerne være på arbejdsmarkedet så længe din ægtefælle/samlever ikke har trukket sig tilbage
V168 Spm. 29: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primært private og andre årsager: Havde brug for at lave noget andet end bare at være derhjemme
V169 Spm. 29: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primært private og andre årsager: Andre grunde
V170 Spm. 29: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager efterløn. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog efterløn? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primært private og andre årsager: Du kan ikke nævne nogen årsager
V171 Spm. 30: Falder dine arbejdstimer fortrinsvis i visse perioder, f.eks. som sæsonarbejde, eller er de stort set jævnt fordelt over året?
V172 Spm. 31: Har du fast eller fleksibel arbejdstid? (Intv.: Faste arbejdstimer er f.eks. faste mødetider eller vagtplaner, mens fleksible arbejdstider gør det muligt at flekse efter arbejdsgivers eller eget behov)
V173 Spm. 32: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: For at fastholde tilknytningen til din arbejdsplads
V174 Spm. 32: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du fik mulighed for at påtage dig et kortvarigt job
V175 Spm. 32: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du trives godt med at gå på arbejde
V176 Spm. 32: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du får en god løn
V177 Spm. 32: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du har gode arbejdstider
V178 Spm. 32: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du har et spændende arbejde
V179 Spm. 32: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du har stor indflydelse på arbejdet
V180 Spm. 32: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du føler, at dine evner bliver værdsat
V181 Spm. 32: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du har fået et mere udfordrende job end før overgang til folkepension
V182 Spm. 32: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du har fået et mindre krævende job end før overgang til folkepension
V183 Spm. 32: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du har en god ledelse
V184 Spm. 32: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du har gode kollegaer
V185 Spm. 32: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primært private og andre årsager: For at fastholde din tilknytning til arbejdsmarkedet
V186 Spm. 32: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primært private og andre årsager: Af økonomiske årsager
V187 Spm. 32: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primært private og andre årsager: Vil gerne være på arbejdsmarkedet så længe dit helbred tillader det
V188 Spm. 32: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primært private og andre årsager: Vil gerne være på arbejdsmarkedet så længe din ægtefælle/samlever ikke har trukket sig tilbage
V189 Spm. 32: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primært private og andre årsager: Har brug for at lave noget andet end bare at være derhjemme
V190 Spm. 32: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primært private og andre årsager: Andre grunde
V191 Spm. 32: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejder samtidigt med, at du modtager folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primært private og andre årsager: Du kan ikke nævne nogen årsager
V192 Spm. 33: a. Arbejder du i øjeblikket på den samme arbejdsplads, som du arbejdede på før du begyndte at modtage folkepension?
V193 Spm. 33: b: Er det fordi, at du nu arbejder i en anden del af koncernen eller i en helt anden virksomhed, eller er det fordi du ikke havde arbejde før du begyndte at modtage folkepension? (Intv.: Nordea og Netto er eksempler på koncerner)
V194 Spm. 34: Har du tidligere, mens du har modtaget folkepension, været ansat på den samme arbejdsplads, som du arbejdede på, før du begyndte at modtage folkepension?
V195 Spm. 35: a. Har du i øjeblikket den samme eller en lignende jobfunktion som i dit seneste job, før du startede med at modtage folkepension?
V196 Spm. 35: b. Er dit nuværende job et mere krævende eller et mindre krævende job?
V197 Spm. 36: a. Har du, mens du har modtaget folkepension, været ansat på den samme arbejdsplads, som du arbejdede på, før du begyndte at modtage folkepension?
V198 Spm. 36: b: Var det så fordi, at du arbejdede i en anden del af koncernen eller i en helt anden virksomhed, eller var det, fordi du ikke havde arbejde, før du begyndte at modtage folkepension? (Intv.: Nordea og Netto er eksempler på koncerner)
V199 Spm. 37: Har du - som folkepensionist - inden for de seneste 12 måneder haft lønnet arbejde i større eller mindre omfang?
V200 Spm. 38: Hvor mange timer arbejdede du om ugen, om måneden eller årligt?
V201 Spm. 38: Hvor mange timer arbejdede du om ugen, om måneden eller årligt? Pr. uge?
V202 Spm. 38: Hvor mange timer arbejdede du om ugen, om måneden eller årligt? Pr. måned?
V203 Spm. 38: Hvor mange timer arbejdede du om ugen, om måneden eller årligt? Pr. år?
V204 Spm. 39: Var du offentlig eller privat ansat?
V205 Spm. 40: Hvor stor var din lønindkomst alt i alt fra dette arbejde - FØR skat? (Det er den løbende skattepligtige indkomst der spørges til, ekskl. pensionsbidrag)
V206 Spm. 40: Hvor stor var din lønidkomst alt i alt fra dette arbejde - FØR skat? (Det er den løbende skattepligtige indkomst der spørges til, ekskl. pensionsbidrag). Pr. time
V207 Spm. 40: Hvor stor var din lønidkomst alt i alt fra dette arbejde - FØR skat? (Det er den løbende skattepligtige indkomst der spørges til, ekskl. pensionsbidrag). Pr. uge
V208 Spm. 40: Hvor stor var din lønidkomst alt i alt fra dette arbejde - FØR skat? (Det er den løbende skattepligtige indkomst der spørges til, ekskl. pensionsbidrag). Pr. 14. dag
V209 Spm. 40: Hvor stor var din lønidkomst alt i alt fra dette arbejde - FØR skat? (Det er den løbende skattepligtige indkomst der spørges til, ekskl. pensionsbidrag). Pr. måned
V210 Spm. 40: Hvor stor var din lønidkomst alt i alt fra dette arbejde - FØR skat? (Det er den løbende skattepligtige indkomst der spørges til, ekskl. pensionsbidrag). Pr. år
V211 Spm. 41: Faldt dine arbejdstimer fortrinsvis i visse perioder, f.eks. som sæsonarbejde, eller var de stort set jævnt fordelt over året?
V212 Spm. 42: Havde du fast eller fleksibel arbejdstid? (Intv.: Faste arbejdstimer er f.eks. faste mødetider eller vagtplaner, mens fleksible arbejdstider gør det muligt at flekse efter arbejdsgivers eller eget behov)
V213 Spm. 43: a. Havde du den samme eller lignende jobfunktion som i dit seneste job, før du startede med at modtage folkepension?
V214 Spm. 43: b. Var dit job et mere krævende eller et mindre krævende job?
V215 Spm. 44: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: For at fastholde tilknytningen til din arbejdsplads
V216 Spm. 44: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du fik mulighed for at påtage dig et kortvarigt job
V217 Spm. 44: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du trivedes godt med at gå på arbejde
V218 Spm. 44: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du fik en god løn
V219 Spm. 44: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du havde gode arbejdstider
V220 Spm. 44: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du havde et spændende arbejde
V221 Spm. 44: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du havde stor indflydelse på arbejdet
V222 Spm. 44: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du følte, at dine evner bliver værdsat
V223 Spm. 44: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du havde fået et mere udfordrende job end før overgang til folkepension
V224 Spm. 44: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du havde fået et mindre krævende job end før overgang til folkepension
V225 Spm. 44: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du havde en god ledelse
V226 Spm. 44: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Årsager primært i relation til jobbet: Du havde gode kollegaer
V227 Spm. 44: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primært private og andre årsager: For at fastholde din tilknytning til arbejdsmarkedet
V228 Spm. 44: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primært private og andre årsager: Af økonomiske årsager
V229 Spm. 44: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primært private og andre årsager: Du vil/ville gerne være på arbejdsmarkedet så længe dit helbred tillader det
V230 Spm. 44: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primært private og andre årsager: Du vil/ville gerne være på arbejdsmarkedet så længe din ægtefælle/samlever ikke har trukket sig tilbage
V231 Spm. 44: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primært private og andre årsager: Havde brug for at lave noget andet end bare at være derhjemme
V232 Spm. 44: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primært private og andre årsager: Andre grunde
V233 Spm. 44: Der kan være mange årsager til, at man arbejder samtidigt med, at man modtager folkepension. Kan du nævne nogen årsager til, at du arbejdede samtidigt med, at du modtog folkepension? (Intv.: IP svarer spontant på spørgsmålet. Der spørges ind, hvis der er tvivl om placering i den rigtige svarkategori. Spørg efter hvert svar, om IP kan nævne flere årsager). (Gerne flere krydser)Primært private og andre årsager: Du kan ikke nævne nogen årsager
V234 Spm. 45: Hvor mange timer arbejder du normalt om ugen eller måneden i din hovedbeskæftigelse? (Hvis IP har orlov, efteruddannelse eller sygemeldt fra et job, spørges om jobbets normale timetal).
V235 Spm. 45: Hvor mange timer arbejder du normalt om ugen eller måneden i din hovedbeskæftigelse? (Hvis IP har orlov, efteruddannelse eller sygemeldt fra et job, spørges om jobbets normale timetal). Antal timer pr. uge:
V236 Spm. 45: Hvor mange timer arbejder du normalt om ugen eller måneden i din hovedbeskæftigelse? (Hvis IP har orlov, efteruddannelse eller sygemeldt fra et job, spørges om jobbets normale timetal). Antal timer pr. måned:
V237 Spm. 45: Hvor mange timer arbejder du normalt om ugen eller måneden i din hovedbeskæftigelse? (Hvis IP har orlov, efteruddannelse eller sygemeldt fra et job, spørges om jobbets normale timetal). Antal timer år:
V238 Spm. 46: Er du offentlig eller privat ansat?
V239 Spm. 47: I hvilket fagområde eller stilling arbejder du mere konkret? (Der tænkes på fagområder som f.eks. maler, folkeskolelærer, gartnerimedarbejder, SOSU-assistent, ingeniør osv.)
V240 Spm. 48: Hvor stor er din lønindkomst alt i alt fra dette arbejde - FØR skat? (Det er den løbende skattepligtige indkomst, der spørges til)
V241 Spm. 48: Hvor stor er din lønindkomst alt i alt fra dette arbejde - FØR skat? (Det er den løbende skattepligtige indkomst, der spørges til). Pr. time:
V242 Spm. 48: Hvor stor er din lønindkomst alt i alt fra dette arbejde - FØR skat? (Det er den løbende skattepligtige indkomst, der spørges til). Pr. uge:
V243 Spm. 48: Hvor stor er din lønindkomst alt i alt fra dette arbejde - FØR skat? (Det er den løbende skattepligtige indkomst, der spørges til). Pr. 14. dag:
V244 Spm. 48: Hvor stor er din lønindkomst alt i alt fra dette arbejde - FØR skat? (Det er den løbende skattepligtige indkomst, der spørges til). Pr. måned:
V245 Spm. 48: Hvor stor er din lønindkomst alt i alt fra dette arbejde - FØR skat? (Det er den løbende skattepligtige indkomst, der spørges til). Pr. år:
V246 Spm. 49: Hvornår blev du ansat på denne arbejdsplads? (Der tænkes på den seneste sammenhængende ansættelsesperiode. Sygeperioder, orlov mv afbryder ikke et ansættelsesforhold). Angiv år:
V247 Spm. 49: Hvornår blev du ansat på denne arbejdsplads? (Der tænkes på den seneste sammenhængende ansættelsesperiode. Sygeperioder, orlov mv afbryder ikke et ansættelsesforhold). Angiv måned:
V248 Spm. 50: Hvor mange ansatte er der alt i alt på din arbejdsplads i øjeblikket inkl. dig selv? (Der tænkes på den lokalt afgrænsede arbejdsplads). (Skriv 888888 hvis "ved ikke")
V249 Spm. 51: Hvor mange af disse ansatte - inkl. dig selv - er 55 år eller derover? (Der tænkes på den lokalt afgrænsede arbejdsplads). Antal ansatte på 55 år eller derover. (Skriv 888888 hvis "ved ikke").
V250 Spm. 52: I hvor høj grad gør din arbejdsplads en indsats for, at medarbejdere i 50'erne fastholdes på arbejdspladsen efter 60-års alderen, f.eks. ved at ændre deres jobindhold eller arbejdstid?
V251 Spm. 53: I hvor høj grad er dit arbejde fysisk betonet?
V252 Spm. 54: I hvor høj grad har du fysiske problemer med at udføre dit arbejde?
V253 Spm. 55: I hvor høj grad stiller arbejdspladsen krav om, at du skal følge med i udviklingen på dit fagområde?
V254 Spm. 56: I hvor høj grad har du problemer med at følge med i udviklingen på dit fagområde?
V255 Spm. 57: Er du leder i dit nuværende job? (Hvis IP mener at have en rolle som leder skal svaret accepteres)
V256 Spm. 58: Hvor mange medarbejdere er du leder for? (Hvis IP er leder, men ikke har personaleansvar, kodes 1)
V257 Spm. 59: a. Har man på din arbejdsplads skrevne eller uskrevne regler for, hvornår man fratræder i din stillingskategori på grund af alder?
V258 Spm. 59: b. Ved hvilken alder fratræder man ifølge denne regel så i din stillingskategori? (Hvis IP har svaret 3 i spørgsmål 59a skal IP angive alder ifølge den regel, der har størst betydning). (Skriv 88 hvis "ved ikke"). Skriv alder:
V259 Spm. 60: Hvor tilfreds eller utilfreds er du med følgende forhold? Du skal svare 'meget tilfreds', 'tilfreds', 'hverken eller', 'utilfreds' eller 'meget utilfredsHvor tilfreds eller utilfreds er du med: Din løn?
V260 Spm. 60: Hvor tilfreds eller utilfreds er du med følgende forhold? Du skal svare 'meget tilfreds', 'tilfreds', 'hverken eller', 'utilfreds' eller 'meget utilfredsHvor tilfreds eller utilfreds er du med: Arbejdet i sig selv?
V261 Spm. 60: Hvor tilfreds eller utilfreds er du med følgende forhold? Du skal svare 'meget tilfreds', 'tilfreds', 'hverken eller', 'utilfreds' eller 'meget utilfredsHvor tilfreds eller utilfreds er du med: Arbejdstidens længde?
V262 Spm. 60: Hvor tilfreds eller utilfreds er du med følgende forhold? Du skal svare 'meget tilfreds', 'tilfreds', 'hverken eller', 'utilfreds' eller 'meget utilfredsHvor tilfreds eller utilfreds er du med: Arbejdstidens placering?
V263 Spm. 61: Er din trivsel på arbejdspladsen generet af følgende forhold? Du kan svare Ja eller NejEr din trivsel på arbejdspladsen generet af: at du mangler eller har begrænset indflydelse?
V264 Spm. 61: Er din trivsel på arbejdspladsen generet af følgende forhold? Du kan svare Ja eller NejEr din trivsel på arbejdspladsen generet af: at du har højt arbejdstempo?
V265 Spm. 61: Er din trivsel på arbejdspladsen generet af følgende forhold? Du kan svare Ja eller NejEr din trivsel på arbejdspladsen generet af: at du har travlt og har stramme tidsplaner?
V266 Spm. 62: Hvor tilfreds eller utilfreds er du med følgende forhold? Du kan svare 'meget tilfreds', 'tilfreds', 'hverken eller', 'utilfreds' eller 'meget utilfreds'.Hvor tilfreds eller utilfreds er du med: Sikkerheden i ansættelsen?
V267 Spm. 62: Hvor tilfreds eller utilfreds er du med følgende forhold? Du kan svare 'meget tilfreds', 'tilfreds', 'hverken eller', 'utilfreds' eller 'meget utilfreds'.Hvor tilfreds eller utilfreds er du med: Din nærmeste leder?
V268 Spm. 62: Hvor tilfreds eller utilfreds er du med følgende forhold? Du kan svare 'meget tilfreds', 'tilfreds', 'hverken eller', 'utilfreds' eller 'meget utilfreds'.Hvor tilfreds eller utilfreds er du med: Samarbejdet med kollegerne?
V269 Spm. 62: Hvor tilfreds eller utilfreds er du med følgende forhold? Du kan svare 'meget tilfreds', 'tilfreds', 'hverken eller', 'utilfreds' eller 'meget utilfreds'.Hvor tilfreds eller utilfreds er du med: Det almindelige samvær med kollegerne?
V270 Spm. 62: Hvor tilfreds eller utilfreds er du med følgende forhold? Du kan svare 'meget tilfreds', 'tilfreds', 'hverken eller', 'utilfreds' eller 'meget utilfreds'.Hvor tilfreds eller utilfreds er du med: Det ansvar du har?
V271 Spm. 63: I hvor høj grad har du mulighed for følgende på din arbejdsplads? Du kan svare 'I høj grad', 'I nogen grad', 'I mindre grad' eller 'Slet ikke'.I hvor høj grad har du mulighed for at: Bruge dine kvalifikationer på arbejdspladsen?
V272 Spm. 63: I hvor høj grad har du mulighed for følgende på din arbejdsplads? Du kan svare 'I høj grad', 'I nogen grad', 'I mindre grad' eller 'Slet ikke'.I hvor høj grad har du mulighed for at: Selv at tilrettelægge dit arbejde på arbejdspladsen?
V273 Spm. 63: I hvor høj grad har du mulighed for følgende på din arbejdsplads? Du kan svare 'I høj grad', 'I nogen grad', 'I mindre grad' eller 'Slet ikke'.I hvor høj grad har du mulighed for at: Få lov til at udvikle dig på arbejdspladsen?
V274 Spm. 63: I hvor høj grad har du mulighed for følgende på din arbejdsplads? Du kan svare 'I høj grad', 'I nogen grad', 'I mindre grad' eller 'Slet ikke'.I hvor høj grad har du mulighed for at: Bruge dine erfaringer på arbejdspladsen?
V275 Spm. 64: I hvor høj grad tror du, at du kan klare dig i dit nuværende job om 5 år? Du kan svare 'I høj grad', 'I nogen grad', 'i mindre grad', 'slet ikke'.
V276 Spm. 65: I det følgende vil jeg høre i hvor høj grad du har vanskeligheder ved at leve op til nogle af arbejdspladsens krav. Du kan svare 'I høj grad', 'I nogen grad', 'I mindre grad', 'Slet ikke'.I hvor høj grad du har vanskeligt ved at leve op til arbejdspladsens krav om: At efteruddanne dig?
V277 Spm. 65: I det følgende vil jeg høre i hvor høj grad du har vanskeligheder ved at leve op til nogle af arbejdspladsens krav. Du kan svare 'I høj grad', 'I nogen grad', 'I mindre grad', 'Slet ikke'.I hvor høj grad du har vanskeligt ved at leve op til arbejdspladsens krav om: At kunne bruge ny teknologi?
V278 Spm. 65: I det følgende vil jeg høre i hvor høj grad du har vanskeligheder ved at leve op til nogle af arbejdspladsens krav. Du kan svare 'I høj grad', 'I nogen grad', 'I mindre grad', 'Slet ikke'.I hvor høj grad du har vanskeligt ved at leve op til arbejdspladsens krav om: At omstille dig til nye opgaver?
V279 Spm. 66: a. I hvor høj grad føler du, at du bruger for megen tid på dit arbejde, så det går ud over dit familieliv? Du kan svare 'I høj grad', 'I nogen grad', 'I mindre grad' eller 'Slet ikke'.
V280 Spm. 66: b. I hvor høj grad føler du, at dit arbejde bruger for meget af din energi, sådan at det går ud over dit familieliv?
V281 Spm. 67: Har du mulighed for at at ændre på følgende forhold på din arbejdsplads? Du kan svare 'Ja' eller 'Nej'.a. Har du mulighed for at: Reducere din arbejdstid på din nuværende arbejdsplads?
V282 Spm. 67: Har du mulighed for at at ændre på følgende forhold på din arbejdsplads? Du kan svare 'Ja' eller 'Nej'.b. Har du mulighed for at: Forøge din arbejdstid på din nuværende arbejdsplads?
V283 Spm. 67: Har du mulighed for at at ændre på følgende forhold på din arbejdsplads? Du kan svare 'Ja' eller 'Nej'.c. Har du mulighed for at: Flytte til et mindre krævende job på din nuværende arbejdsplads?
V284 Spm. 67: Har du mulighed for at at ændre på følgende forhold på din arbejdsplads? Du kan svare 'Ja' eller 'Nej'.d. Har du mulighed for at: Få et mere udfordrende job på din nuværende arbejdsplads?
V285 Spm. 68: Har du mulighed for at at ændre på følgende forhold på din arbejdsplads? Du kan svare 'Ja' eller 'Nej'.e. Har du mulighed for at: Reducere din arbejdstid på din nuværende arbejdsplads, når du er fyldt 60?
V286 Spm. 68: Har du mulighed for at at ændre på følgende forhold på din arbejdsplads? Du kan svare 'Ja' eller 'Nej'.f. Har du mulighed for at: Forøge din arbejdstid på din nuværende arbejdsplads, når du er fyldt 60?
V287 Spm. 68: Har du mulighed for at at ændre på følgende forhold på din arbejdsplads? Du kan svare 'Ja' eller 'Nej'.g. Har du mulighed for at: Flytte til et mindre krævende job på din nuværende arbejdsplads, når du er fyldt 60?
V288 Spm. 68: Har du mulighed for at at ændre på følgende forhold på din arbejdsplads? Du kan svare 'Ja' eller 'Nej'.h. Har du mulighed for at: Få et mere udfordrende job på din nuværende arbejdsplads, når du er fyldt 60?
V289 Spm. 69: Hvor mange måneders ledighed har du haft inden for de seneste 24 måneder? Intv: 6 ugers ledighed skal nedrundes til 1 måned, fordi 6 uger ligger tættere på 1 måned end 2 måneder. Vi bruger her den almindelige op- og nedrundingsregel. Skriv antal måneder: (Skriv 88 hvis "ved ikke").
V290 Spm. 70: Har du haft én eller flere andre ansættelser i de sidste 12 måneder?
V291 Spm. 71: a. Kan du angive en alder for, hvor længe du ønsker at have lønnet arbejde eller drive selvstændig virksomhed i et eller andet omfang?
V292 Spm. 71: a. Kan du angive en alder for, hvor længe du ønsker at have lønnet arbejde eller drive selvstændig virksomhed i et eller andet omfang? Ja, angiv alder:
V293 Spm. 71: b. Når du ikke kan angive en alder, er det så fordi: (Intv: Læs svarkoderne op)
V294 Spm. 72: Hvor længe regner du realistisk med at have lønnet arbejde eller drive selvstændig virksomhed i et eller andet omfang? Kan du angive en alder?
V295 Spm. 72: Hvor længe regner du realistisk med at have lønnet arbejde eller drive selvstændig virksomhed i et eller andet omfang? Kan du angive en alder? Angiv alder:
V296 Spm. 73: a. Har du - efter din egen opfattelse - en aftale med ledelsen om, hvor længe du kan have lønnet arbejde på din nuværende arbejdsplads? (En aftale vil typisk være mundtlig mellem medarbejderen og dennes leder eller personaleleder).
V297 Spm. 73: b. Kan du angive til hvilken alder, du kan blive på arbejdspladsen?
V298 Spm. 73: b. Kan du angive til hvilken alder, du kan blive på arbejdspladsen? Ja, angiv alder:
V299 Spm. 74: Har du et indgående kendskab eller et mere overordnet eller et helt overfladisk kendskab til reglerne for opsat folkepension? (Med indgående kendskab menes, at IP nøje kender reglernes konsekvenser for IPs situation og mulige dispositioner. Med overfladisk kendskab menes, at IP har hørt om ordningen med at få udsat pensionen, men IP kan ikke overskue ordningens konsekvenser for sig selv).
V300 Spm. 75: Har du et indgående kendskab eller et mere overordnet eller et helt overfladisk kendskab til reglerne, der giver dig mulighed for at arbejde ved siden af folkepensionen? (Med indgående kendskab menes, at IP nøje kender reglernes konsekvenser for IPs situation og mulige dispositioner. Med overfladisk kendskab menes, at IP har hørt om mulighederne for at arbejde ved siden af folkepensionen, men IP kan ikke overskue ordningens konsekvenser for sig selv).
V301 Spm. 76: Ønsker du at have lønnet arbejde eller drive selvstændig virksomhed i et eller andet omfang, når du har passeret din 65-års fødselsdag? (med lønnet arbejde menes ansættelse hos en arbejdsgiver)
V302 Spm. 77: Hvor mange timer ønsker du at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 65 år?
V303 Spm. 77: Hvor mange timer ønsker du at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 65 år? Pr. uge?
V304 Spm. 77: Hvor mange timer ønsker du at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 65 år? Pr. måned?
V305 Spm. 77: Hvor mange timer ønsker du at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 65 år? Pr. år?
V306 Spm. 78: Ønsker du fortrinsvis at have arbejde i perioder, f.eks. sæsonarbejde, eller ønsker du fortrinsvis arbejdet jævnt fordelt ud over året, når du er fyldt 65 år?
V307 Spm. 79: Ønsker du fast eller fleksibel arbejdstid, når du er fyldt 65 år? (Intv.: Faste arbejdstimer er f.eks. faste mødetider eller vagtplaner, mens fleksible arbejdstider gør det muligt at flekse efter arbejdsgivers eller eget behov)
V308 Spm. 80: Ønsker du at være i lønnet arbejde på din nuværende (seneste) arbejdsplads, når du er fyldt 65 år?
V309 Spm. 81: a. Ønsker du at bestride samme eller en lignende jobfunktion som i dit nuværende (seneste) job, når du er fyldt 65 år?
V310 Spm. 81: b. Ønsker du at bestride et mere krævende eller mindre krævende job end dit nuværende (seneste) job, når du er fyldt 65 år?
V311 Spm. 82: Regner du realistisk med at have lønnet arbejde eller drive selvstændig virksomhed i et eller andet omfang, når du har passeret din 65 års fødselsdag?
V312 Spm. 83: Hvor mange timer regner du realistisk med at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 65 år?
V313 Spm. 83: Hvor mange timer regner du realistisk med at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 65 år? Pr. uge:
V314 Spm. 83: Hvor mange timer regner du realistisk med at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 65 år? Pr. måned:
V315 Spm. 83: Hvor mange timer regner du realistisk med at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 65 år? Pr. år:
V316 Spm. 84: Regner du fortrinsvis med at have arbejde i perioder f.eks. sæsonarbejde eller regner du fortrinsvis med at få arbejdet jævnt fordelt over året, når du er fyldt 65 år?
V317 Spm. 85: Regner du med at have fast eller fleksibel arbejdstid, når du er fyldt 65 år? (Intv.: Faste arbejdstimer er f.eks. faste mødetider eller vagtplaner, mens fleksible arbejdstider gør det muligt at flekse efter arbejdsgivers eller eget behov)
V318 Spm. 86: Regner du med at være i lønnet arbejde på din nuværende (seneste) arbejdsplads, når du er fyldt 65 år?
V319 Spm. 87: a. Regner du med at bestride samme eller lignende jobfunktion som i dit nuværende (seneste) job, når du er fyldt 65 år?
V320 Spm. 87: b. Regner du med at bestride et mere krævende eller et mindre krævende job end dit nuværende (seneste) job, når du er fyldt 65 år?
V321 Spm. 88: Ønsker du at have lønnet arbejde eller drive selvstændig virksomhed i et eller andet omfang, når du har passeret din 62 års fødselsdag?
V322 Spm. 90: Ønsker du at modtage efterløn samtidig med, at du har lønnet arbejde, når du er fyldt 62 år?
V323 Spm. 91: Hvor mange timer ønsker du at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 62 år?
V324 Spm. 91: Hvor mange timer ønsker du at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 62 år? Pr. uge:
V325 Spm. 91: Hvor mange timer ønsker du at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 62 år? Pr. måned:
V326 Spm. 91: Hvor mange timer ønsker du at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 62 år? Pr. år:
V327 Spm. 92: Ønsker du fortrinsvis at have arbejde i perioder f.eks. sæsonarbejde eller ønsker du fortrinsvis arbejdet jævnt fordelt ud over året, når du er fyldt 62 år?
V328 Spm. 93: Ønsker du fast eller fleksibel arbejdstid, når du er fyldt 62 år? (Intv.: Faste arbejdstimer er f.eks. faste mødetider eller vagtplaner, mens fleksible arbejdstider gør det muligt at flekse efter arbejdsgivers eller eget behov)
V329 Spm. 94: Ønsker du at være i lønnet arbejde på din nuværende (seneste) arbejdsplads, når du er fyldt 62 år?
V330 Spm. 95: a. Ønsker du at bestride samme eller lignende jobfunktion som i dit nuværende (seneste) job, når du er fyldt 62 år?
V331 Spm. 95: b. Ønsker du at bestride et mere krævende eller et mindre krævende job end dit nuværende (seneste) job, når du er fyldt 62 år?
V332 Spm. 96: Regner du realistisk med at have lønnet arbejde eller drive selvstændig virksomhed i et eller andet omfang, når du har passeret din 62 års fødselsdag?
V333 Spm. 97: Regner du med at modtage efterløn samtidig med, at du har lønnet arbejde, når du er fyldt 62 år?
V334 Spm. 98: Hvor mange timer regner du med at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 62 år?
V335 Spm. 98: Hvor mange timer regner du med at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 62 år? Pr. uge:
V336 Spm. 98: Hvor mange timer regner du med at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 62 år? Pr. måned?
V337 Spm. 98: Hvor mange timer regner du med at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 62 år? Pr. år:
V338 Spm. 99: Regner du fortrinsvis med at have arbejde i perioder f.eks. sæsonarbejde eller regner du fortrinsvis med at få arbejdet jævnt fordelt over året, når du er fyldt 62 år?
V339 Spm. 100: Regner du med at have fast eller fleksibel arbejdstid, når du er fyldt 62 år? (Intv.: Faste arbejdstimer er f.eks. faste mødetider eller vagtplaner, mens fleksible arbejdstider gør det muigt at flekse efter arbejdsgivers eller eget behov)
V340 Spm. 101: Regner du med at være i lønnet beskæftigelse på din nuværende (seneste) arbejdsplads, når du er fyldt 62 år?
V341 Spm. 103: a. Regner du med at bestride samme eller lignende jobfunktion som i dit nuværende (seneste) job, når du er fyldt 62 år?
V342 Spm. 103: b. Regner du med at bestride et mere krævende eller mindre krævende job end dit nuværende (seneste) job, når du er fyldt 62 år?
V343 Spm. 104: Ønsker du at have lønnet arbejde eller drive selvstændig virksomhed i et eller andet omfang, når du har passeret din 60 års fødselsdag?
V344 Spm. 105: Ønsker du at modtage efterløn samtidig med, at du har lønnet arbejde, når du er fyldt 60 år?
V345 Spm. 106: Hvor mange timer ønsker du at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 60 år?
V346 Spm. 106: Hvor mange timer ønsker du at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 60 år? Pr. uge?
V347 Spm. 106: Hvor mange timer ønsker du at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 60 år? Pr. måned?
V348 Spm. 106: Hvor mange timer ønsker du at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 60 år? Pr. år?
V349 Spm. 107: Ønsker du fortrinsvis at have arbejde i perioder f.eks. sæsonarbejde eller ønsker du fortrinsvis arbejdet jævnt fordelt ud over året, når du er fyldt 60 år?
V350 Spm. 108: Ønsker du fast eller fleksibel arbejdstid, når du er fyldt 60 år? (Intv.: Faste arbejdstimer er f.eks. faste mødetider eller vagtplaner, mens fleksible arbejdstider gør det muligt at flekse efter arbejdsgivers eller eget behov)
V351 Spm. 109: Ønsker du at være i lønnet arbejde på din nuværende (seneste) arbejdsplads, når du er fyldt 60 år?
V352 Spm. 110: a. Ønsker du at bestride samme eller lignende jobfunktion som i dit nuværende (seneste) job, når du er fyldt 60 år?
V353 Spm. 110: b. Ønsker du at bestride et mere krævende eller et mindre krævende job end dit nuværende (seneste) job, når du er fyldt 60 år?
V354 Spm. 111: Regner du realistisk med at have lønnet arbejde eller drive selvstændig virksomhed i et eller andet omfang, når du har passeret din 60 års fødselsdag?
V355 Spm. 112: Regner du med at modtage efterløn samtidig med, at du har lønnet beskæftigelse, når du er fyldt 60 år?
V356 Spm. 113: Hvor mange timer regner du med at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 60 år?
V357 Spm. 113: Hvor mange timer regner du med at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 60 år? Pr. uge?
V358 Spm. 113: Hvor mange timer regner du med at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 60 år? Pr. måned?
V359 Spm. 113: Hvor mange timer regner du med at være i lønnet arbejde, når du er fyldt 60 år? Pr. år?
V360 Spm. 114: Regner du fortrinsvis med at have arbejde i perioder f.eks. sæsonarbejde eller regner du fortrinsvis med at få arbejdet jævnt fordelt over året, når du er fyldt 60 år?
V361 Spm. 115: Regner du med at have fast eller fleksibel arbejdstid, når du er fyldt 60 år? (Intv.: Faste arbejdstimer er f.eks. faste mødetider eller vagtplaner, mens fleksible arbejdstider gør det muligt at flekse efter arbejdsgivers eller eget behov)
V362 Spm. 116: Regner du med at være i lønnet arbejde på din nuværende (seneste) arbejdsplads, når du er fyldt 60 år?
V363 Spm. 118: a. Regner du med at bestride samme eller en lignende jobfunktion som i dit nuværende (seneste) job, når du er fyldt 60 år?
V364 Spm. 118: b. Regner du med at bestride et mere krævende eller mindre krævende job end dit nuværende (seneste) job, når du er fyldt 60 år?
V365 Spm. 119: Er der på din arbejdsplads en forventning om, at du forlader arbejdspladsen før du når folkepensionsalderen?
V366 Spm. 120: Har du - efter din egen opfattelse - en aftale med ledelsen om, hvor længe du kan have lønnet beskæftigelse på din nuværende arbejdsplads? F.eks. en aftale om til hvilken alder du kan blive på arbejdspladsen? (En aftale vil typisk være mundtlig mellem medarbejderen og dennes leder eller personaleleder).
V367 Spm. 120: Har du - efter din egen opfattelse - en aftale med ledelsen om, hvor længe du kan have lønnet beskæftigelse på din nuværende arbejdsplads? F.eks. en aftale om til hvilken alder du kan blive på arbejdspladsen? (En aftale vil typisk være mundtlig mellem medarbejderen og dennes leder eller personaleleder). Ja, angiv alder:
V368 Spm. 121: a. Regner du med på et tidspunkt at begynde at modtage efterløn? Kan du angive en alder?
V369 Spm. 121: a. Ved hvilken alder regner du med at begynde at modtage efterløn? Ved ikke 88. Angiv alder:
V370 Spm. 122: Har du et indgående kendskab eller et mere overordnet eller et helt overfladisk kendskab til den fleksible efterlønsordning? (Med indgående kendskab menes, at IP nøje kender reglernes konsekvenser og IPs situation og mulige dispositioner. Med overfladisk kendskab menes, at IP har hørt om den fleksible efterlønsordning, men IP kan ikke overskue ordningens konsekvenser for sig selv)
V371 Spm. 123: Bor du i en ejer-, lejer- eller andelsbolig?
V372 Spm. 124: Hvordan vil du alt i alt vurdere dit helbred?
V373 Spm. 125: Nu vil jeg spørge til dit velbefindende i almindeligehed. Du kan svare ofte, af og til, sjældent eller aldrig:a. Hvor ofte føler du dig veloplagt?
V374 Spm. 125: Nu vil jeg spørge til dit velbefindende i almindeligehed. Du kan svare ofte, af og til, sjældent eller aldrig:b. Hvor ofte er du bekymret?
V375 Spm. 125: Nu vil jeg spørge til dit velbefindende i almindeligehed. Du kan svare ofte, af og til, sjældent eller aldrig:c. Hvor ofte er du nedtrykt?
V376 Spm. 126: Bor du sammen med en ægtefælle eller samlever?
V377 Spm. 127: Hvilken alder har din ægtefælle/samlever i dag? __år
V378 Spm. 128: Hvad er din ægtefælle/samlevers tilknytning til arbejdsmarkedet i øjeblikket?
V379 Spm. 128: a. Hvor mange timer arbejder/arbejdede din ægtefælle/samlever ca. om ugen eller måneden?
V380 Spm. 128: a. Hvor mange timer arbejder/arbejdede din ægtefælle/samlever ca. om ugen eller måneden? Antal timer pr. uge:
V381 Spm. 128: a. Hvor mange timer arbejder/arbejdede din ægtefælle/samlever ca. om ugen eller måneden? Antal timer pr. måned:
V382 Spm. 129: Er din ægtefælle/samlever berettiget til efterløn?
V383 Spm. 130: a. Planlægger din ægtefælle/samlever at begynde at modtage efterløn, når han/hun har passeret 60-års alderen?
V384 Spm. 130. b. Kan du evt. angive alderen for, hvornår ægtefælle/samlever forventer at begynde at modtage efterløn?
V385 Spm. 130. b. Kan du evt. angive alderen for, hvornår ægtefælle/samlever forventer at begynde at modtage efterløn? Ja, angiv alder:
V386 Spm. 131: a. Kan din ægtefælle/samlever få udbetalt en arbejdsmarkedspension eller privat pension, når han/hun fylder 60 år eller senere?
V387 Spm. 131: b. Er det i form af løbende udbetaling, kapitalpension eller ratepension? (Gerne flere svar)Ja, som løbende udbetaling/livrente
V388 Spm. 131: b. Er det i form af løbende udbetaling, kapitalpension eller ratepension? (Gerne flere svar)Ja, som ratepension
V389 Spm. 131: b. Er det i form af løbende udbetaling, kapitalpension eller ratepension? (Gerne flere svar)Ja, som kapitalpension
V390 Spm. 131: b. Er det i form af løbende udbetaling, kapitalpension eller ratepension? (Gerne flere svar)Ja, men husker ikke formen
V391 Spm. 131: b. Er det i form af løbende udbetaling, kapitalpension eller ratepension? (Gerne flere svar)Ved ikke
V392 Spm. 132: Er din ægtefælle/samlever berettiget til efterløn?
V393 Spm. 133: Modtager din ægtefælle/samlever efterløn for tiden eller planlægger han/hun at begynde at modtage efterløn senere?
V394 Spm. 133: b: Kan du angive alderen for, hvornår ægtefælle/samlever forventer at begynde at modtage efterløn?
V395 Spm. 133: b: Kan du angive alderen for, hvornår ægtefælle/samlever forventer at begynde at modtage efterløn? (Skriv 88 hvis ved ikke). Ja, angiv alder:
V396 Spm. 134: a. Fik din ægtefælle/samlever, da han/hun fyldte 60 år udbetalt en arbejdsmarkedetspension eller privat pension, eller kan han/hun få en sådan pension udbetalt på en senere tidspunkt?
V397 Spm. 134: b. Er det i form af løbende udbetaling, kapitalpension eller ratepension? (Gerne flere svar)Ja, som løbende udbetaling/livrente
V398 Spm. 134: b. Er det i form af løbende udbetaling, kapitalpension eller ratepension? (Gerne flere svar)Ja, som ratepension
V399 Spm. 134: b. Er det i form af løbende udbetaling, kapitalpension eller ratepension? (Gerne flere svar)Ja, som kapitalpension
V400 Spm. 134: b. Er det i form af løbende udbetaling, kapitalpension eller ratepension? (Gerne flere svar)Ja, men husker ikke formen
V401 Spm. 134: b. Er det i form af løbende udbetaling, kapitalpension eller ratepension? (Gerne flere svar)Ved ikke
V402 Spm. 135: a. Kan du, når du fylder 60 år eller på et senere tidspunkt, få udbetalt en arbejdsmarkedspension eller privat pension?
V403 Spm. 135: b: Er det i form af løbende udbetaling, kapitalpension eller ratepension? (Gerne flere svar)Ja, som løbende udbetaling/livrente
V404 Spm. 135: b: Er det i form af løbende udbetaling, kapitalpension eller ratepension? (Gerne flere svar)Ja, som ratepension
V405 Spm. 135: b: Er det i form af løbende udbetaling, kapitalpension eller ratepension? (Gerne flere svar)Ja, som kapitalpension
V406 Spm. 135: b: Er det i form af løbende udbetaling, kapitalpension eller ratepension? (Gerne flere svar)Ja, men husker ikke formen
V407 Spm. 135: b: Er det i form af løbende udbetaling, kapitalpension eller ratepension? (Gerne flere svar)Ved ikke
V408 Spm. 136: a. Fik du, da du fyldte 60 år, får du i øjeblikket eller kan du på et senere tidspunkt få udbetalt en arbejdsmarkedspension eller privat pension?
V409 Spm. 136: b. Er det i form af løbende udbetaling, kapitalpension eller ratepension? (Gerne flere svar)Ja, som løbende udbetaling/livrente
V410 Spm. 136: b. Er det i form af løbende udbetaling, kapitalpension eller ratepension? (Gerne flere svar)Ja, som ratepension
V411 Spm. 136: b. Er det i form af løbende udbetaling, kapitalpension eller ratepension? (Gerne flere svar)Ja, som kapitalpension
V412 Spm. 136: b. Er det i form af løbende udbetaling, kapitalpension eller ratepension? (Gerne flere svar)Ja, men husker ikke formen
V413 Spm. 136: b. Er det i form af løbende udbetaling, kapitalpension eller ratepension? (Gerne flere svar)Ved ikke
V414 Alder
Løbenummer Ikke betydningsbærende unikt løbenummer skabt under aflevering til arkiv