Tabel

Data_medarbejder


Beskrivelse ?

Spørgeskemabesvarelse fra medarbejdere i kommuner i forbindelse med PPR initiativet

Størrelse (Antal rækker) ?

178

Indhold (Kolonner/variable) ?

Navn Indhold
Kommune Kommune
inddrager_loesninger I hvilken grad inddrages boern, familie og netvaerk i udviklingen af loesninger?
bidrager_PPR_opmaerksomhed I hvilken grad bidrager PPR til, at der er systematisk opmaerksomhed på alle boerns trivsel og udvikling?
bidrager_PPR_bekymringer I hvilken grad bidrager PPR til, at der reageres tidligt på en bekymring for et barn?
tilbyder_PPR_interventioner I hvilken grad tilbyder PPR interventioner, der virker? En virksom intervention matcher barnets behov, afhjælper barnets udfordringer og øger barnets trivsel
samarbejder_dagtilbud På en skala fra 1 til 5, hvor 5 svarer til meget godt og 1 svarer til meget dårligt, hvordan vil du vurdere jeres samarbejde med
samarbejder_skoler På en skala fra 1 til 5, hvor 5 svarer til meget godt og 1 svarer til meget dårligt, hvordan vil du vurdere jeres samarbejde med
samarbejder_sundhedsplejen På en skala fra 1 til 5, hvor 5 svarer til meget godt og 1 svarer til meget dårligt, hvordan vil du vurdere jeres samarbejde med
samarbejder_sagsbehandler På en skala fra 1 til 5, hvor 5 svarer til meget godt og 1 svarer til meget dårligt, hvordan vil du vurdere jeres samarbejde med
begrund_dagtilbud1 Hvad skyldes det gode samarbejde med dagtilbuddene?
begrund_dagtilbud2 Hvad skyldes det dårlige samarbejde med dagtilbuddene?
begrund_skoler1 Hvad skyldes det gode samarbejde med skolerne?
begrund_skoler2 Hvad skyldes det dårlige samarbejde med skolerne?
begrund_sundhedsplejen1 Hvad skyldes det gode samarbejde med sundhedsplejen?
begrund_sundhedsplejen2 Hvad skyldes det dårlige samarbejde med sundhedsplejen?
begrund_sagsbehandler1 Hvad skyldes det gode samarbejde med myndighedssagsbehandlerne?
begrund_sagsbehandler2 Hvad skyldes det dårlige samarbejde med myndighedssagsbehandlerne?
opdattelse_dagtilbud I hvilken grad vurderer du, at I har en fælles opfattelse af udfordringer og løsninger for det enkelte barn/den unge, når I samarbejder med
opfattelse_skoler I hvilken grad vurderer du, at I har en fælles opfattelse af udfordringer og løsninger for det enkelte barn/den unge, når I samarbejder med
opfattelse_sundhedsplejen I hvilken grad vurderer du, at I har en fælles opfattelse af udfordringer og løsninger for det enkelte barn/den unge, når I samarbejder med
opfattelse_sagsbehandler I hvilken grad vurderer du, at I har en fælles opfattelse af udfordringer og løsninger for det enkelte barn/den unge, når I samarbejder med
koordinering I hvilken grad oplever du, at der koordineres indsatser i almen- og specialområdet systematisk, så de samlet set støtter op omkring den situation, som barnet og dets familie befinder sig i?
retning I hvilken grad oplever du, at I i PPR arbejder efter en fælles faglig retning, der er kendt af alle PPR-medarbejdere?
sparring I hvilken grad oplever du, at du har adgang til den faglige ledelsesmæssige sparring, du har behov for?
kompetenceudvikling I hvilken grad oplever du, at du som medarbejder tilbydes den rette kompetenceudvikling, der muliggør udviklingen og anvendelsen af nye indsatser/interventioner?
understoettelse I hvilken grad understøtter jeres nuværende organisering af PPR de forebyggende indsatser?
Løbenummer Ikke betydningsbærende unikt løbenummer skabt under aflevering til arkiv