Tabel

Data_samarbejdsparter


Beskrivelse ?

Spørgeskemabesvarelser fra samarbejdsparter i forbindelse med PPR initiativet

Størrelse (Antal rækker) ?

148

Indhold (Kolonner/variable) ?

Navn Indhold
koordinering_indsatser I hvilken grad oplever du, at der koordineres indsatser i almen- og specialområdet systematisk, så indsatserne støtter op om barnets samlede situation?
hovedopgave_PPR Hvad er efter din opfattelse hovedopgaven for PPR?
procent_konsultation Hvordan vurderer du, at PPRs tid fordeler sig mellem følgende opgaver (angiv i procent)
procent_udredning Hvordan vurderer du, at PPRs tid fordeler sig mellem følgende opgaver (angiv i procent)
procent_indsats Hvordan vurderer du, at PPRs tid fordeler sig mellem følgende opgaver (angiv i procent)
procent_andet Hvordan vurderer du, at PPRs tid fordeler sig mellem følgende opgaver (angiv i procent)
samarbejdsaftale_tvaerfaglig I hvilken grad har I klare samarbejdsaftaler og en fælles forståelse for det tværfaglige samarbejde på tværs af PPR, myndighed, dagtilbud, skoler og sundhedspleje?
retning_PPR I hvilken grad oplever du, at I på dit område arbejder i den samme faglige retning som PPR?
arbejdsgang_samarbejde Har din kommune beskrevet en systematisk arbejdsgang for samarbejdet mellem dit område og PPR?
rollefordeling_behandling I hvilken grad oplever du, at der er en klar rollefordeling mellem dit område og PPR i forhold at tilbyde behandlende indsatser til børn og unge i mistrivsel?
rollefordeling_opsporing I hvilken grad oplever du, at der er en klar rollefordeling mellem dit område og PPR i forhold til tidlig opsporing af børn og unge i socialt udsatte positioner og mistrivsel?
rollefordeling_indsats I hvilken grad oplever du, at der er en klar rollefordeling mellem dit område og PPR i forhold til at tilbyde indsatser/interventioner til børn og unge i mistrivsel?
procent_konsultativ2 Hvordan vurderer du at PPRs arbejdstid fordeler sig mellem tre hovedopgaver? (angiv i procent)
procent_udredning2 Hvordan vurderer du at PPRs arbejdstid fordeler sig mellem tre hovedopgaver? (angiv i procent)
procent_indsatser2 Hvordan vurderer du at PPRs arbejdstid fordeler sig mellem tre hovedopgaver? (angiv i procent)
procent_andet2 Hvordan vurderer du at PPRs arbejdstid fordeler sig mellem tre hovedopgaver? (angiv i procent)
forbedring_PPR På hvilke af følgende udviklingsområder er der efter din mening størst potentiale for forbedringer af PPRS arbejde?
overordnet_samarbejde Hvordan vil du overordnet vurdere jeres samarbejde med PPR?
organisering1 (Hvis de svarer godt eller meget godt om samarbejdet) Hvad skyldes det gode samarbejde med PPR?
personlige_relationer1 (Hvis de svarer godt eller meget godt om samarbejdet) Hvad skyldes det gode samarbejde med PPR?
ledelse1 (Hvis de svarer godt eller meget godt om samarbejdet) Hvad skyldes det gode samarbejde med PPR?
faellessprog1 (Hvis de svarer godt eller meget godt om samarbejdet) Hvad skyldes det gode samarbejde med PPR?
arbejdsgangsbeskrivelser1 (Hvis de svarer godt eller meget godt om samarbejdet) Hvad skyldes det gode samarbejde med PPR?
moedeforum1 (Hvis de svarer godt eller meget godt om samarbejdet) Hvad skyldes det gode samarbejde med PPR?
opfoelgning1 (Hvis de svarer godt eller meget godt om samarbejdet) Hvad skyldes det gode samarbejde med PPR?
andet1 (Hvis de svarer godt eller meget godt om samarbejdet) Hvad skyldes det gode samarbejde med PPR?
organisering2 (Hvis de svarer dårligt eller meget dårligt om samarbejdet med PPR) Hvad skyldes det mindre gode samarbejde med PPR?
personelige_relationer2 (Hvis de svarer dårligt eller meget dårligt om samarbejdet med PPR) Hvad skyldes det mindre gode samarbejde med PPR?
ledelse2 (Hvis de svarer dårligt eller meget dårligt om samarbejdet med PPR) Hvad skyldes det mindre gode samarbejde med PPR?
faellessprog2 (Hvis de svarer dårligt eller meget dårligt om samarbejdet med PPR) Hvad skyldes det mindre gode samarbejde med PPR?
arbejdsgangsbeskrivelser2 (Hvis de svarer dårligt eller meget dårligt om samarbejdet med PPR) Hvad skyldes det mindre gode samarbejde med PPR?
moedeforum2 (Hvis de svarer dårligt eller meget dårligt om samarbejdet med PPR) Hvad skyldes det mindre gode samarbejde med PPR?
opfoelgning2 (Hvis de svarer dårligt eller meget dårligt om samarbejdet med PPR) Hvad skyldes det mindre gode samarbejde med PPR?
andet2 (Hvis de svarer dårligt eller meget dårligt om samarbejdet med PPR) Hvad skyldes det mindre gode samarbejde med PPR?
stilling_kommune Hvad er din stilling i kommunen?
involvering_udviklingsprojekt Er du involveret i jeres kommunes lokale udviklingsprojekt om PPR?
rolle_udviklingsprojekt Hvilken rolle har du i jeres lokale udviklingsprojekt?
kommune Hvilken kommune arbejder du i?
Løbenummer Ikke betydningsbærende unikt løbenummer skabt under aflevering til arkiv